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职场七大核心竞争力
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职场七大核心竞争力

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课程介绍

职场七大核心竞争力


课程内容简介:

Ÿ   本节课是关于帮助大家了解和学习影响职场发展的核心竞争力的课程

Ÿ   课程对七个职场核心竞争力的意义及如何建立这些能力均有概括性描述

Ÿ   旨在帮助同学们在学习完本节课程后,能对影响职场发展的各种能力有所认知,并从现在开始积极的培养、提升自己在各个方面的相关能力

适合学员:

Ÿ   在校大学生同学

Ÿ   初入职场的同学

Ÿ   希望提升职场竞争力的人群

课程目录:

1       哪些核心能力影响职场发展

2       七大核心竞争力的定义

3       七大核心竞争力之间的关系

4       七大核心竞争力的意义及如何建立这些能力

4.1      情绪管理的意义

4.2      情绪管理能力方法概述

4.3      人际关系管理的意义

4.4      人关系管理方法概述

4.5      学习力的意义

4.6      培养学习力方法概述

4.7      沟通力的意义

4.8      培养沟通力的方法概述

4.9      时间管理的意义

4.10   培养时间管理能力的方法概述

4.11   目标管理的意义

4.12   培养目标管理能力的方法概述

4.13   项目管理的意义

4.14   培养项目管理能力的方法概述

5       总结